ยินดีต้อนรับสู่การวิจัยและบริการกลยุทธ์ในวันนี้อย่างรวดเร็ว
ไม่ว่าจะเป็นสำหรับโค้ชผู้ฝึกสอนแพทย์แพทย์แพทย์หรือแม้แต่เพียงแค่มีคนแนะนำ NeuroTracker ให้เพื่อนนี่คือเคล็ดลับสำคัญบางประการที่จะช่วยให้ได้ประโยชน์สูงสุดจากการฝึกซ้อมทุกครั้ง เราจะดูวิธีการแนะนำผู้ใช้ใหม่ให้รู้จักกับเซสชันแรกของพวกเขาคำแนะนำบางอย่างเกี่ยวกับข้อเสนอแนะ
โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้ฝึกสอนการปฏิบัติงานที่ได้รับผู้ใช้ใหม่เป็นความคิดที่ดีที่จะถามคำถามพื้นฐานบางอย่างเช่นนี้
คำถามประเภทนี้สามารถช่วยให้คุณได้รับมุมมองของผู้ใช้และเป้าหมายของพวกเขา สิ่งนี้จะช่วยคุณในการหาโปรแกรมการฝึกอบรมประเภทใดที่จะนำไปสู่เส้นทางที่เร็วที่สุดในการปรับปรุง
โปรดจำไว้ว่า NeuroTracker อาจดูเหมือนเป็นวิธีที่ค่อนข้างแปลกและเป็นนามธรรมในการฝึกอบรม แทนที่จะดำดิ่งลงไปในลูกบอลเด้งรอบหน้าจอ 3 มิติแนะนำผู้ใช้ใหม่ให้กับแนวคิดทั่วไปบางอย่างเกี่ยวกับ NeuroTracker จะจับการมีส่วนร่วมของพวกเขา ดังนั้นก่อนที่จะเริ่มเซสชันคุณควรแนะนำแนวคิดระดับสูงเสมอ สิ่งเหล่านี้อาจรวมถึงสิ่งต่าง ๆ เช่น
การใช้เวลาไม่กี่นาทีที่ครอบคลุมจุดเหล่านี้จะช่วยให้ผู้ใช้ของคุณเข้าใจถึงศักยภาพของการฝึกอบรมจากมุมมองของตนเอง
ก่อนที่จะได้รับเซสชั่นแรกเป็นความคิดที่ดีที่จะทำการทดลองฝึกซ้อมสองสามครั้งหรือการสาธิตอย่างรวดเร็วก่อนการฝึกอบรมที่เหมาะสมเริ่มต้น นี่เป็นสิ่งสำคัญเพราะหากพวกเขาไม่เข้าใจว่าจะทำอย่างไรสิ่งนี้อาจมีผลต่อผลลัพธ์พื้นฐานซึ่งเป็นสิ่งที่จำเป็นในการช่วยปรับแต่งการฝึกอบรมเกี่ยวกับวิถีการพัฒนาของพวกเขา
คำแนะนำไฮไลต์สองสามข้อในขณะที่ผ่านการสาธิตควรทำให้งานนั้นชัดเจนและใช้เวลาเพียงหนึ่งหรือสองนาทีในการวิ่งผ่าน
การใช้สเปซบาร์เพื่อหยุดชั่วคราวเซสชั่นจะทำให้ง่ายต่อการอธิบายจุดเหล่านี้ในชิ้นเล็ก ๆ ทีละขั้นตอนรวมถึงตอบคำถามใด ๆ ในเวลาไม่นานผู้ใช้ของคุณจะดีและพร้อมที่จะเข้าร่วมเซสชันแรกของพวกเขา
ไปข้างหน้าและตั้งพวกเขาออก ให้แน่ใจว่าได้พูดคุยน้อยที่สุดและพยายามลดการรบกวนที่อาจเกิดขึ้นรอบ ๆ พวกเขา เซสชั่นแรกเป็นขั้นตอนที่สำคัญและไม่ว่าความเร็วจะช้าแค่ไหน NeuroTracker จะเริ่มเก็บภาษีความสนใจของผู้ใช้อย่างรวดเร็วในระดับขีด จำกัด
จากมุมมองของการตอบรับอย่างต่อเนื่องการสิ้นสุดของเซสชั่นแรกเป็นจุดตอบรับที่สำคัญที่สุดที่คุณจะมอบให้กับผู้ใช้ของคุณ และเพราะพวกเขาไม่เคยทำอะไรแบบนี้มาก่อนสำหรับบางคนมันเป็นช่วงเวลาที่น่ากลัวที่พวกเขาจะกังวลเกี่ยวกับสิ่งที่มันพูดเกี่ยวกับพวกเขา คำถามที่พบบ่อยคือ: ฉันทำได้ดีหรือไม่? ฉันควรคาดหวังหรือทำอะไร? สิ่งสำคัญคือต้องระบุว่าแม้ว่าจะมีข้อมูลเชิงบรรทัดฐาน แต่เป้าหมายคือการเปรียบเทียบผลลัพธ์ของคุณเองไม่มีอะไรเพิ่มเติม
คะแนนเป็นตัวแทนโดยตรงของความเร็วเกณฑ์ที่ใครบางคนสามารถดำเนินการ neurotracking หากผู้ใช้รู้สึกหรือรู้ว่าคะแนนของพวกเขาอยู่ในระดับต่ำมันเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งที่จะต้องนำสิ่งต่าง ๆ เข้ามาในมุมมอง มีสามสิ่งสำคัญที่จะอธิบายที่นี่
นี่เป็นเวลาที่ดีที่จะกลับมาสู่เป้าหมายการปฏิบัติงานของผู้ใช้ของคุณเช่นกับผู้เล่นฟุตบอลการปรับปรุงจากการฝึกอบรม NeuroTracker สามารถแปลได้ว่าสามารถมองเห็นตัวเลือกการผ่านที่ดีที่สุดได้ง่ายขึ้นเมื่ออยู่บนลูกบอล หวังว่าทุกอย่างจะคลิกกับผู้ใช้ของคุณและพวกเขาจะได้รับแรงจูงใจในการเก็บเกี่ยวผลประโยชน์ของโปรแกรมการฝึกอบรมที่คุณจะเข้าแถว
มองหาบล็อกที่กำลังจะมาถึงในซีรี่ส์ 3 ส่วนนี้ซึ่งเราจะย้ายเข้าสู่การจัดการเซสชันการตั้งค่าโปรแกรมการฝึกอบรมและวิธีการให้ข้อเสนอแนะที่ยอดเยี่ยม สำหรับตอนนี้หากคุณต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ NeuroTracker คุณสามารถตรวจสอบลิงค์ด้านล่างหรือคุณสามารถติดต่อฉันเพื่อดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ ที่ นี่
ยินดีต้อนรับสู่การวิจัยและบริการกลยุทธ์ในวันนี้อย่างรวดเร็ว
ตรวจสอบคู่มือวิธีการของเราสำหรับการนำทางหน้าต่างที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลของ NeuroTrackerเข้าไปในสมอง
ตรวจสอบการวิจัยที่หายากเกี่ยวกับผลกระทบการถ่ายโอนอันไกลโพ้นของการฝึกอบรมทางปัญญาเพื่อประสิทธิภาพการเล่นกีฬาอาชีพ
ค้นพบการค้นพบประสาทวิทยาศาสตร์เกี่ยวกับอิทธิพลของกีฬาต่อความรู้ความเข้าใจระดับสูง
#1 ระบบการฝึกอบรมความรู้ความเข้าใจที่ผ่านการตรวจสอบทางวิทยาศาสตร์มากที่สุดในโลก สร้างขึ้นจากการวิจัยประสาทวิทยาศาสตร์ 20 ปีโดยหน่วยงานชั้นนำในสาขาของพวกเขา ปรับปรุงสมองและประสิทธิภาพของคุณ
